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怎么把同事搞垮,怎么把我對面的店打垮擠出去

來源:整理 時間:2022-08-29 16:25:49 編輯:金融知識 手機版

蒼蠅不叮無縫的蛋,領(lǐng)導(dǎo),只會對那些有金錢欲望的人,進行引導(dǎo)而后在一起,一個出賣自己的肉體,一個用自己的錢,來換取快樂,兩廂情愿而已,和你,沒什么關(guān)系而題主覺得,原來分公司領(lǐng)導(dǎo),想把公司搞垮,要知道這是不可能的,人都是為了利益而從事各種活動,搞垮,對他也沒什么好處,在題主決定如何辦之前,我們應(yīng)該搞清楚幾個問題。

1、同樣開服裝店,怎么把我對面的店打垮擠出去?

同樣開服裝店,怎么把我對面的店打垮擠出去

最有競爭力的永遠是自己的產(chǎn)品特色、質(zhì)量、店鋪服務(wù)此類“硬內(nèi)涵加軟服務(wù)”,在服裝店此類常見生活用品當中,不存在“非我即他”的二選一必做生意,如果一心考慮著如何將別人擠出去,經(jīng)營宗旨首先就不對,即便你用什么偏門手段做到了,你也根本無法確定“本來沒打算在你家買服裝的人,因為對面店不存在了而選擇在你家買”,店鋪“貨真價實”的影響力不做開來,最終還是會被客戶(市場)拋棄、生意垮掉。

所以,多用心在自己店內(nèi)的特色、服裝的質(zhì)量、服務(wù)的完美等方面下功夫吧!只有這些“真正有競爭力的內(nèi)在價值因素”才會給你的經(jīng)營帶來強勢的競爭力,也只有這種“內(nèi)外都有內(nèi)涵”的店面對客戶才有終極吸引力,而這種吸引力是對手難以跟上的,如此這般真正符合市場規(guī)律的“優(yōu)勝劣汰”才能支持你在以后的生意中不斷強大,——到那時候,別人如果不上心,自然會因為“無法與你競爭”而選擇自行退出市場的!,

2、女下屬和分公司領(lǐng)導(dǎo)搞一起了,這領(lǐng)導(dǎo)要把公司搞垮,怎么辦好?

女下屬和分公司領(lǐng)導(dǎo)搞一起了,這領(lǐng)導(dǎo)要把公司搞垮,怎么辦好

女下屬和分公司領(lǐng)導(dǎo)搞一起,用身體換來金錢,是個人價值觀的問題題主說分公司領(lǐng)導(dǎo)逼女下屬和他搞一起,個人覺得不一定正確,這個逼,或許只是你個人的看法,既然是逼的,就是強暴,為什么事后不去起訴呢?要知道強奸罪,是要坐牢的!蒼蠅不叮無縫的蛋,領(lǐng)導(dǎo),只會對那些有金錢欲望的人,進行引導(dǎo)而后在一起,一個出賣自己的肉體,一個用自己的錢,來換取快樂,兩廂情愿而已,和你,沒什么關(guān)系而題主覺得,原來分公司領(lǐng)導(dǎo),想把公司搞垮,要知道這是不可能的,人都是為了利益而從事各種活動,搞垮,對他也沒什么好處,在題主決定如何辦之前,我們應(yīng)該搞清楚幾個問題:新領(lǐng)導(dǎo)把他架空了?錯了,只是充當了斗爭的炮灰!從表面上看,公司來了一個新領(lǐng)導(dǎo),而后架空了分公司領(lǐng)導(dǎo),其實不然,新領(lǐng)導(dǎo),只是充當了一個先鋒的作用,就是一個炮灰,一個傀儡,本身沒有什么權(quán)利,主要有以下原因:真正的架空,就是你一點權(quán)利也沒有,無所事事,拿工資就好,而分公司的領(lǐng)導(dǎo),還可以游走于各部門,并能做一些小動作,說明沒有真正架空不交接,不離職,如果新領(lǐng)導(dǎo)有魄力,完全可以開除,不就是補償2個月的工資嗎!可是他不敢,說明他沒有實權(quán),去動搖原來的領(lǐng)導(dǎo)股東撤了,或許只是不再公司工作,股份,是還在的,這點非常重要,而他親信,其實就是充當?shù)臋z查部門,就是用來監(jiān)督新來領(lǐng)導(dǎo)的從以上幾種情況可以判斷,對于新來的領(lǐng)導(dǎo),股東是不信任的,最起碼是在考察期,而對于原領(lǐng)導(dǎo)的表現(xiàn),或許是一些辦公室政治方面的事情題主女下屬和分公司領(lǐng)導(dǎo)搞一起,吃醋?委屈?還是無奈女下屬和分公司領(lǐng)導(dǎo)搞在一起,就像題主說的,成了部門的監(jiān)視器,題主覺得,本來屬于自己的人,卻成了別人的快餐,不高興?覺得從此有人監(jiān)視你了,你的所有情況,上級都了如指掌,我想這點才是你真正要表達的至于監(jiān)督,與其我們覺得,女下屬的存在,是對自己的威脅,倒不如想辦法加以利用,她監(jiān)視你,同樣也是你向上級傳達一些不方便題主問題的渠道,甚至可以說,她從此就是你的傳話筒綜上,調(diào)整自己的心態(tài),對女下屬加以方法引導(dǎo),使之成為自己的人,而后好好工作,沒事請女下屬吃個飯呀,搞好關(guān)系就好,至于他們想把公司搞垮,是你想多了。

3、怎樣讓討厭的同事辭職?

怎樣讓討厭的同事辭職

如果是女人的話,就要用女人的方式對待,我以前做過珠寶顧問,有個同事就是特別討厭,特別不喜歡,她總是欺負老實人,搶票,拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁,女人嘛,本來就八卦,一傳五,五傳十的,大家都知道她什么樣的,后來被我們幾個孤立,我干的時間最長,平時也比較維護她們,所以后來只要是這個同事有搶票的時候,我就會過去,久而久之她也非常討厭我,但是又沒有辦法,我干的時間最久,業(yè)績也是最好,最后她主動申請調(diào)離,要去做前臺工作。

文章TAG:搞垮打垮擠出同事對面怎么把同事搞垮

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