華為朱浩冰為什么離職,你為什么會從華為離職
我校招進華為5年，在華為當了半年的項目負責人，拿過lte總裁獎提名。事情是這樣的，當時研發(fā)部有個技術(shù)骨干提出離職，并向人事部遞交了辭職申請，離職申請上顯示，他10天后離職，研發(fā)部的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)簽了字，內(nèi)心里不認可華為文化，為什么留下來，獎金高，很實在的問題，很多家境貧寒的大學(xué)生也是如此。1、你為什么會從華為離職？我校招進華為5年，在華為當了半年的項目負責人，拿過lte總裁獎提名。在我混得最好的時候離開華為，去外企了，剛出來半年。出來的原因：1.我進去的半年就想離職了，當時壓力過大直街失眠了，我堅持了5年，我自...
更新時間：2022-08-20標簽： 華為朱浩冰為什么離職你為什么會從華為離職華為朱浩冰為什么 全文閱讀