有好就有壞,也有的人評(píng)價(jià)京東的工作強(qiáng)度大,有時(shí)候有強(qiáng)制加班的要求,不過(guò),總體上,大多數(shù)的人對(duì)在京東就職持肯定態(tài)度。對(duì)于京東公司的福利待遇和工作氛圍,員工的整體評(píng)價(jià)比較正面,主要有以下幾個(gè)方面,京東作為電商行業(yè)的龍頭企業(yè),其員工的薪酬福利待遇還是相當(dāng)不錯(cuò)的,尤其是京東總部的員工,對(duì)京東的評(píng)價(jià)大多數(shù)都比較正向和積極。1、京東有18萬(wàn)員工,阿里不足8萬(wàn)員工,為什么京東的市值還沒(méi)有阿里高呢?這是什么邏輯?25歲的人月入一萬(wàn),難道50歲的人就一定要月入兩萬(wàn)么?中國(guó)有8億多的農(nóng)民,綜合產(chǎn)值還不如幾百萬(wàn)個(gè)企業(yè)創(chuàng)造的產(chǎn)值...
更新時(shí)間:2022-07-07標(biāo)簽: 京東員工裁下京東有多少員工 全文閱讀