住房公積金是按照住房公積金管理條例的規(guī)定來繳納的，管理的主體是住房公積金管理中心，屬于住建部門管理的下屬事業(yè)單位。六險二金是相對五險一金而言的，六險是在五險的基礎上，加上醫(yī)療護理險，我們常說的五險一金，主要是指城鎮(zhèn)在崗職工繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育險、工傷保險，失業(yè)保險，這個排序是按照社保法的內容進行的排序，從這個排序也顯示在五險之中最重要的還是基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，這也是和職工自身利益最為密切的兩種社會保險；一金主要指住房公積金。
1、什么是六險二金？
六險二金指的是：六險～養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育險、失業(yè)險、工傷險以及補充養(yǎng)老保險。二金指的是～住房公積金、補充企業(yè)年金，其中六險的前面五個險種，屬于正規(guī)單位強制性保險。補充養(yǎng)老保險，是由正規(guī)單位視經濟情況，自行繳納，并非強制性保險，二金同樣并非強制性繳納，單位可以視經濟情況，自行繳納。至于六險一金和五險二金，是屬于六險二金的范圍以內，
2、原來是五險一金，現在是六險二金都有哪些？
通常所指的五險一金我們都知道，但是六險二金指的是那些呢？這是有一個常識性的問題，今天幫兄再次來為大家做一個簡單的科普。五險一金大部分人都知道，但也有不知道的，六險二金實際上部分人也知道，但是其中的具體內容和用途也不一定清楚，我們常說的五險一金，主要是指城鎮(zhèn)在崗職工繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育險、工傷保險，失業(yè)保險，這個排序是按照社保法的內容進行的排序，從這個排序也顯示在五險之中最重要的還是基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，這也是和職工自身利益最為密切的兩種社會保險；一金主要指住房公積金。
按照社會保險的性質和管理職能來劃分，在五險之中，養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險是由社保機構經辦和管理，稅務部門負責征收；醫(yī)療保險和生育險，由醫(yī)保機構負責經辦和管理，稅務部門負責征收，五險是寫入了社會保險法的，同時勞動法和勞動合同法也有用人單位要為職工繳納社會保險的規(guī)定，所以五險是屬于強制性繳納的范疇，如果用人單位不繳納就屬于違法。
住房公積金是按照住房公積金管理條例的規(guī)定來繳納的，管理的主體是住房公積金管理中心，屬于住建部門管理的下屬事業(yè)單位，住房公積金主要的目的還是解決職工的住房問題，但由于沒有寫入勞動法和勞動合同法，由于管理、執(zhí)法力度不夠，所以部分單位不繳納住房公積金也沒有受到相應的處罰，職工維權也是比較困難的，勞動仲裁一般也不會受理不繳納住房公積金的糾紛。
六險二金是相對五險一金而言的，六險是在五險的基礎上，加上醫(yī)療護理險，醫(yī)療護理險是屬于職工基本醫(yī)療保險的延伸，但還沒有正式推出，只是在部分大中城市中進行試點，按照試點的規(guī)定，護理險不用單獨繳費，只要繳納職工醫(yī)療保險的職工，在住院時或是因為身體原因不能自理，或是因為疾病需要在家庭病床長期護理的人員，都可以享受護理險的待遇。
比如在醫(yī)院請的護工，或是在家庭病房中需要長期護理的費用等，可以納入職工醫(yī)療保險的報銷范圍，但醫(yī)療護理險作為一個單獨的社保險種，還沒有納入社保法，所以也就不存在單獨繳納護理險的問題，而是包含在基本醫(yī)療保險之中。二金除了住房公積金以外，主要是指企業(yè)繳納的企業(yè)年金和機關事業(yè)單位繳納的職業(yè)年金，在企業(yè)是指住房公積金和企業(yè)年金；在機關事業(yè)單位主要是指住房公積金和職業(yè)年金。
企業(yè)年金或是職業(yè)年金都是補充養(yǎng)老保險的一種方式，凡是繳納了企業(yè)年金或是職業(yè)年金的單位和職工個人，在退休后領取基本養(yǎng)老金的基礎上，還要領取企業(yè)年金或是職業(yè)年金，企業(yè)年金雖然也是補充養(yǎng)老保險的一種形式，但是屬于自愿繳納的方式，目前只有部分大型的國有企業(yè)，外資企業(yè)在為職工繳納；職業(yè)年金是屬于機關事業(yè)單位中強制性繳納的范疇，凡是繳納機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的單位和工作人員，都要繳納職業(yè)年金。
雖然是強制性繳納，但由于大部分是單位繳費，個人繳費的比例只有4%，從某種程度上說也是機關事業(yè)單位工作人員的享受的一種長期福利。綜上所述，大家知道了五險是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育險、工傷保險、失業(yè)保險，再加上護理險就是六險，在住房公積金的基礎上，企業(yè)職工加上企業(yè)年金，機關事業(yè)單位工作人員加上職業(yè)年金就是二金。
