什么樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)容易發(fā)展，什么樣的公司股東結(jié)構(gòu)最合理

來源：整理時間：2023-01-20 22:17:50 編輯：金融知識手機版

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1，什么樣的公司股東結(jié)構(gòu)最合理
2，怎樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)最合理
3，投資人喜歡怎樣的股權(quán)架構(gòu)
4，什么樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)是最適合有限責(zé)任公司發(fā)展的
5，什么樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)最安全

1，什么樣的公司股東結(jié)構(gòu)最合理

首先:：大股東的持股比例不要太高,，最好別超過30%，,因為很容量形成一股獨大和我行我素。其次:管理層持股或已經(jīng)實施股權(quán)激勵計劃,，這樣有利于管理層與股東利益的一致。第三:機構(gòu)和基金持股比例高，這證明了公司有價值.。

什么樣的公司股東結(jié)構(gòu)最合理

2，怎樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)最合理

1、當(dāng)?shù)谝淮蠊蓶|的股份超過有限責(zé)任公司股本的50%時，其他股東對公司的發(fā)展就失去了決策權(quán)，大股東只手遮天，小股東對公司的經(jīng)營缺乏熱情。2、當(dāng)?shù)谝淮蠊蓶|的股份小于有限責(zé)任公司股本的50%，當(dāng)公司發(fā)展到本世紀(jì)末一定程度時，其他股東有可能聯(lián)合杯葛第一大股東的方案，以致公司原定的發(fā)展規(guī)劃無法實現(xiàn)。

怎樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)最合理

3，投資人喜歡怎樣的股權(quán)架構(gòu)

投資人一般看好一個項目的同時，他會迫不及待想看經(jīng)營這個項目的團隊。那么股權(quán)架構(gòu)需要有以下幾點：1.行業(yè)好，項目好，想象空間大。2.公司架構(gòu)符合公司法。3.團隊人才全面。4.大股東對公司股權(quán)能夠達(dá)到“相對控制”。5.公司無關(guān)聯(lián)交易6.公司無重大瑕疵。7.模式好，資源多，資金多……最主要的事：行業(yè)好和大股東信心！（云赫股權(quán)）答

投資人喜歡怎樣的股權(quán)架構(gòu)

4，什么樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)是最適合有限責(zé)任公司發(fā)展的

股權(quán)結(jié)構(gòu)應(yīng)該與有限責(zé)任公司的發(fā)展無關(guān)。只是從利益掛鉤的角度，在公司發(fā)展初期，經(jīng)營人員持有股份，有助于經(jīng)營人員發(fā)揮積極性。具體的發(fā)展事實上靠的是公司的產(chǎn)品和技術(shù)，以及公司的經(jīng)營人員對市場正確的把握。

資料顯示是江蘇電視臺下屬公司，國企。但是現(xiàn)在下屬公司也有績效考核，也沒規(guī)定死工資，你去了是不是國企職工待遇還不一定。去問問才知道。

5，什么樣的股權(quán)結(jié)構(gòu)最安全

個人認(rèn)為這個是分時間段的在創(chuàng)業(yè)初期或者高數(shù)發(fā)展期是不建議股權(quán)分散的----這樣會影響決策者的影響力從而影響發(fā)展效率這種有點類似中央集權(quán) 有助于防止人心不一到了擴大時期可以開始進行增發(fā)啊派股啊之類的----這一點有個列子就是馬云這個時期公司已經(jīng)有了一批人才了有了成熟的體系因為大了所以需要考慮的東西也就更多了多方的建議結(jié)合能更好的幫助公司發(fā)展----當(dāng)然公司的穩(wěn)定還是在人而不再制度

合理的股權(quán)結(jié)構(gòu)應(yīng)該是有主有次，一主多次，如果把大股東比作月亮，就應(yīng)該呈現(xiàn)一個多星伴月的狀態(tài)。五人平攤股份，就會難于確定董事長人選，留下諸多后患！

最安全的，那就是你一個人持股50%以上