馬云為什么要退休很多人都會(huì)疑惑馬云才50多歲，任正非70多歲還在繼續(xù)工作呢，這么早就退休是為啥。他接下來(lái)可能會(huì)重回課堂，也會(huì)繼續(xù)做公益、環(huán)保等有意義的事情，從2013年60后的阿里巴巴集團(tuán)CEO馬云辭職把棒交接給69年的陸兆禧到2015，再?gòu)?015陸兆禧把權(quán)力交接到張勇手里的2017，從70后總參謀長(zhǎng)的退出，交接棒又傳到了80后的手里。
1、為什么馬云退休會(huì)引起這么多關(guān)注？
馬云老師的退休是在一個(gè)特殊環(huán)境下，中美貿(mào)易困境的環(huán)境下，馬云老師退休時(shí)間已訂，但隨都不知中美貿(mào)易困境?；仡櫚⒗锏恼Q生，馬云如同養(yǎng)孩子一樣，把這個(gè)孩子帶大，淘寶，支付寶，天貓，釘釘?shù)鹊?，時(shí)代與機(jī)遇，創(chuàng)新與改革，非典時(shí)期大家認(rèn)識(shí)了淘寶，記得我第一次使用淘寶購(gòu)物的時(shí)候那會(huì)還是新奇，那會(huì)我才大學(xué)畢業(yè)，那會(huì)快遞也就申通，圓通，ems不多。
2、曾鳴為什么會(huì)退出阿里合伙人？
阿里巴巴近日發(fā)布的年報(bào)顯示，阿里巴巴目前共有38位合伙人，其中，33歲的天貓和淘寶總裁蔣凡也首次進(jìn)入名單，阿里巴巴“總參謀長(zhǎng)”曾鳴則從名單中退出。曾鳴（1970年生），阿里巴巴集團(tuán)學(xué)術(shù)委員會(huì)主席、湖畔大學(xué)教育長(zhǎng)，曾任阿里巴巴集團(tuán)執(zhí)行副總裁、參謀長(zhǎng)。1998年獲得美國(guó)伊利諾斯大學(xué)（UniversityofIllinoisatUrbana-Champaign）國(guó)際商務(wù)及戰(zhàn)略學(xué)博士學(xué)位，
曾博士自2003年起一直擔(dān)任阿里巴巴集團(tuán)戰(zhàn)略顧問(wèn)。2006年8月加入阿里巴巴集團(tuán)任集團(tuán)參謀部資深副總裁，2019年退出阿里合伙人。對(duì)此，坊間有眾多猜測(cè)，曾鳴是否得罪了馬云又或者犯了什么錯(cuò)誤，為何在此時(shí)，由一個(gè)“總參謀長(zhǎng)”的位置退出阿里的合伙人？答案也許并非想象中的復(fù)雜，陸兆禧退出合伙人制度的時(shí)候也一度傳聞被架空，事實(shí)的真相又是如何的呢？科技賒刀人與您分享不一樣的觀點(diǎn)，
陸兆禧（1969年生），出生于廣東省廣州市，畢業(yè)于廣州大學(xué)，阿里巴巴榮譽(yù)合伙人。1999年進(jìn)入阿里巴巴；2004年9月，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建支付寶，出任支付寶總裁；2008年1月起，先后擔(dān)任淘寶CEO，阿里巴巴集團(tuán)CEO；2015年5月，任阿里巴巴集團(tuán)董事局副主席；2016年8月22日，正式退休，擔(dān)任阿里巴巴榮譽(yù)合伙人，
從簡(jiǎn)介中不難看出，陸兆禧退休時(shí)候的年齡只有47歲。其實(shí)，早在2015年，阿里巴巴就發(fā)布消息稱(chēng)，原阿里巴巴COO張勇接替陸兆禧出任集團(tuán)CEO，同時(shí)退位的還有，王堅(jiān)、邵曉鋒、曾鳴和王帥，阿里巴巴集團(tuán)管理權(quán)全面從“60后”手中移交給“70后”，自2017年以來(lái)，自這次阿里合伙人擴(kuò)增后，人數(shù)已經(jīng)增至38人，而在這38人中，新進(jìn)加入的蔣凡則是年輕有為的80后。
目前，38名阿里合伙人中，年富力強(qiáng)的70后、80后群體占比已經(jīng)超過(guò)80%，這種狀態(tài)無(wú)需解讀也能知道，阿里在有條不紊的提拔年輕人，確保合伙人制度的年輕化。從2013年60后的阿里巴巴集團(tuán)CEO馬云辭職把棒交接給69年的陸兆禧到2015，再?gòu)?015陸兆禧把權(quán)力交接到張勇手里的2017，從70后總參謀長(zhǎng)的退出，交接棒又傳到了80后的手里，
3、為什么馬云不把公司留給兒子？
是自己的公司才可以留給兒子。比如李嘉誠(chéng)可以將長(zhǎng)和留給李澤楷，王健林可以將萬(wàn)達(dá)留給王思聰，劉永好可以將新希望留給劉暢，孫宏斌可以將融創(chuàng)留給孫喆一，宗慶后可以將娃哈哈留給宗馥莉，因?yàn)檫@些公司是典型的家族企業(yè)，創(chuàng)始人擁有絕大多數(shù)股權(quán)，擁有無(wú)可爭(zhēng)議的地位，但是，馬云是沒(méi)有辦法將阿里留給自己的兒子的，甚至你很少看到馬云家人的新聞；同樣，馬化騰也沒(méi)有辦法將騰訊留給他自己的孩子；李彥宏也沒(méi)有辦法將百度留給他的女兒。
為何？因?yàn)檫@些科技公司有一個(gè)顯著特點(diǎn)，為了融資不得不大量稀釋股權(quán)，使得創(chuàng)始人的持股比例只占很小一部分，比如馬云只持有阿里6.4%的股權(quán)，只相當(dāng)于軟銀的四分之一；馬化騰只持有騰訊8.6%的比例，不到大股東南非報(bào)業(yè)的三分之一（持股30%）；李彥宏也只持有百度16.22%的股份，持有少部分股權(quán)，意味著這些創(chuàng)始人必須要按照既定的商業(yè)規(guī)則行事：遴選新的接班人，必須任人唯賢。
