一是職級(jí)晉升怎么調(diào)整工資；二是職級(jí)晉升工資調(diào)整幅度到底是多少。我們分職級(jí)工資和級(jí)別工資分別來(lái)講一下，職級(jí)晉升調(diào)整幅度到底是多少，準(zhǔn)確的說(shuō)研究生沒(méi)有工資，只有補(bǔ)助，首先看一下職級(jí)晉升之后如何調(diào)整工資，延續(xù)原來(lái)工資改革之后的級(jí)別工資政策，跨對(duì)應(yīng)職務(wù)層次晉升，也就是晉升進(jìn)二、四級(jí)主任科員，二、四級(jí)調(diào)研員，一、二級(jí)巡視員時(shí)候，級(jí)別工資“就近就高”晉升。
1、升一級(jí)調(diào)研員增加工資多少？
一直從事職級(jí)工作，我來(lái)回答一下，也來(lái)解答一下好多人的疑惑：一是職級(jí)晉升怎么調(diào)整工資；二是職級(jí)晉升工資調(diào)整幅度到底是多少？首先看一下職級(jí)晉升之后如何調(diào)整工資。國(guó)家在2019年底，已經(jīng)發(fā)布職級(jí)序列基本工資基本政策，全國(guó)的職級(jí)基本工資（職級(jí)工資?級(jí)別工資）標(biāo)準(zhǔn)是統(tǒng)一的，和職務(wù)基本工資政策是一樣的，我們分職級(jí)工資和級(jí)別工資分別來(lái)講一下：職級(jí)工資：具體標(biāo)準(zhǔn)介于實(shí)職之間的一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)，比如三級(jí)主任科員是高于副科實(shí)職，低于正科實(shí)職，四調(diào)是遠(yuǎn)高于一級(jí)主任科員，但是低于副處實(shí)職的。
級(jí)別工資：還是延續(xù)原來(lái)工資改革之后的級(jí)別工資政策，跨對(duì)應(yīng)職務(wù)層次晉升，也就是晉升進(jìn)二、四級(jí)主任科員，二、四級(jí)調(diào)研員，一、二級(jí)巡視員時(shí)候，級(jí)別工資“就近就高”晉升，晉升其他職級(jí)，也就是一、三級(jí)主任科員、一三級(jí)調(diào)研員，級(jí)別工資都不變化。除了基本工資之外，另外還有一部分津補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，這個(gè)是各個(gè)地市根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r自行制定標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行，這個(gè)差距是比較大的，和地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平有關(guān)，
其次職級(jí)晉升調(diào)整幅度到底是多少?；竟べY增長(zhǎng)幅度:一級(jí)科員到四級(jí)主任科員增資幅度在200元左右，四級(jí)主任科員到三級(jí)主任科員增資在50元左右，三級(jí)到二級(jí)主任科員增資在150元左右，二級(jí)到一級(jí)主任科員在70元左右，調(diào)研員之間的增長(zhǎng)幅度稍微大一些，但是也是100元左右。地方津補(bǔ)貼增長(zhǎng)幅度：這個(gè)和當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)實(shí)力、整體環(huán)境有很大關(guān)系，而且不同省份之間差別很大，
小編所在的城市大概增長(zhǎng)幅度是晉升四級(jí)主任科員，增長(zhǎng)300元左右，一到四級(jí)主任科員之間差距在200元左右，晉升四級(jí)調(diào)研員增長(zhǎng)在250元左右，一到四級(jí)調(diào)研員之間差距在300元左右。目前好多地方職級(jí)津補(bǔ)貼文件還沒(méi)出臺(tái)，所以導(dǎo)致職級(jí)工資好多沒(méi)有兌現(xiàn)，但是這一塊工資國(guó)家規(guī)定是從晉升的次月起可以享受，因此是你是國(guó)家肯定補(bǔ)給你，不會(huì)少的，
2、研究生的工資待遇是多少呢？
我是一名985高校的研究生導(dǎo)師，我可以回答這個(gè)問(wèn)題。答案：一般是600左右，不同學(xué)校有差異，準(zhǔn)確的說(shuō)研究生沒(méi)有工資，只有補(bǔ)助。研究生在讀期間拿到手的錢(qián)主要包括國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、國(guó)家助學(xué)金、學(xué)校三助補(bǔ)貼、導(dǎo)師補(bǔ)貼等，大家習(xí)慣上把這些統(tǒng)稱(chēng)為工資，其實(shí)嚴(yán)格的講不準(zhǔn)確，1、以我的學(xué)生為例比如我指導(dǎo)的研究生，每個(gè)月給他們幾百元補(bǔ)貼，這是補(bǔ)貼他們協(xié)助完成科研課題的一點(diǎn)勞務(wù)費(fèi)。
我認(rèn)為是不能叫工資，以西北農(nóng)林科技大學(xué)為例，我的基本保研的學(xué)生本科就是西農(nóng)的，他跟著我讀研究生，參與我的課題，如果我要給他發(fā)工資，我覺(jué)得至少要按照西農(nóng)畢業(yè)生的平均工資水平來(lái)發(fā)，按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)發(fā)的才能叫工資，我們假設(shè)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是4000元，請(qǐng)問(wèn)我這么多學(xué)生，我無(wú)論如何也做不到每月給他們發(fā)4000元工資的，每個(gè)月要發(fā)好幾萬(wàn)元，就算把課題經(jīng)費(fèi)還有我自己的所有收入加上也是不夠的。
所以，嚴(yán)格的說(shuō)研究生拿到的錢(qián)不能叫工資，只能交補(bǔ)貼，我是這么認(rèn)為的，只是，日常中大家都叫工資，也就這樣習(xí)慣的叫下來(lái)了。2、研究生工資的構(gòu)成國(guó)家和學(xué)校層面給600元/月，導(dǎo)師補(bǔ)貼，三助崗位補(bǔ)貼，國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金是2萬(wàn)元/人/年；國(guó)家助學(xué)金；學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金等，如果學(xué)生專(zhuān)心做科研，能成為前百分之幾的學(xué)生，那他到手的各種收入加起來(lái)還是比較可觀(guān)的，能超過(guò)當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均工資。
總結(jié)及建議：研究生在讀期間拿到手的錢(qián)主要包括國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、國(guó)家助學(xué)金、學(xué)校三助補(bǔ)貼（助研、助教、助管）、導(dǎo)師補(bǔ)貼等構(gòu)成，如果你特別努力，成果出的很好，各種獎(jiǎng)學(xué)金肯定都能拿到，一年幾萬(wàn)元還是有的，扣除基本生活費(fèi)之外，肯定還有結(jié)余，（曾經(jīng)有博士研究生讀博期間獎(jiǎng)學(xué)金拿到大幾十萬(wàn)的，在老家靠獎(jiǎng)學(xué)金買(mǎi)房的也有，只是人數(shù)極少）加油吧。
